Affiché le vendredi, 6 août 2010
OTTAWA – « La publication aujourd’hui des chiffres épouvantables sur l’emploi signifie que le gouvernement fédéral doit reconsidérer son projet d’éliminer dès septembre son plan de relance économique », dit Ken Georgetti, président du Congrès du travail du Canada.
« La perte de près de 150 000 emplois permanents le mois dernier combinée avec l’augmentation du travail à temps partiel à un niveau record, atteignant un emploi sur 5, semble suggérer que la relance du marché de l’emploi tire à sa fin. Avec près de 1,5 million de travailleuses et travailleurs toujours sans emploi – en hausse de plus de 350 000 par rapport au chiffre d’avant la récession – l’accent doit demeurer sur la création d’emplois.»
Le Congrès du travail du Canada a noté que le nombre de prestataires d’assurance-emploi chute beaucoup plus rapidement que le nombre de sans-emploi au fur et à mesure que les sans-emploi à long terme épuisent leurs prestations. Seulement 45 % des chômeuses et chômeurs canadiens touchent maintenant des prestations d’AE, une baisse par rapport à plus de 50 % l’année dernière. Pourtant, les mesures spéciales à l’AE comme le prolongement des prestations de cinq semaines prennent fin en septembre, et le programme de créations d’emplois dans l’infrastructure termineront en mars. Les mesures spéciales de formation ont déjà pris fin.
« Le gouvernement fédéral doit mettre l’accent sur la création d’emploi et le soutien aux sans-emploi lors de la prochaine session parlementaire cet automne », a conclu Georgetti.
Analyse de Sylvain Schetagne, économiste principal du CTC
La performance du marché du travail en juillet 2010 a été catastrophique. Le taux de chômage est de retour à 8,0 %. Le nombre d’emplois à temps plein au Canada a diminué très rapidement en juillet lorsque 139 000 emplois à temps plein ont été éliminés. Le nombre de travailleuses et travailleurs permanents a chuté encore plus, soit de 144 400.
La perte des emplois à temps plein a été compensée par un mouvement vers le travail à temps partiel (+129 700). Un travailleur sur 5 travaille maintenant à temps partiel, la proportion la plus élevée jamais enregistrée depuis que des données sont rassemblées (1976).
En tout, 9 300 emplois ont été abolis en juillet, la première baisse des emplois depuis le début de 2010.
À ce jour, le pays a perdu plus de 250 000 emplois à temps plein par rapport au début de cette « grande récession » en octobre 2008 (-266 200).
Le taux de chômage à long terme demeure élevé. Le pourcentage de Canadiennes et Canadiens sans travail depuis plus de six mois s’élevait à 22,5 % en juillet, le niveau le plus élevé de chômage à long terme depuis le début de la crise de l’emploi en octobre 2008. Avant la crise, le taux de chômage à long terme était autour de 12 %.
Le taux de chômage « réel », qui comprend les travailleuses et travailleurs découragés et ceux qui travaillent à temps partiel indépendamment de leur volonté, s’établissait à 12 % en juillet 2010, un taux considérablement plus élevé qu’en octobre 2008 (8 %). Le Canada compte toujours 355 000 sans-emploi de plus qu’à l’automne 2008.
Les emplois perdus le mois dernier étaient tenus par des hommes et des femmes, et ce dans presque tous les groupes d’âge et concentrés dans les industries du service, en particulier les services de l’enseignement (-65 300). Les emplois dans le secteur manufacturier sont en hausse ce mois-ci (28 500), mais demeurent près de leur plus bas niveau observé.
Ces chiffres épouvantables sur l’emploi démontrent clairement l’absurdité de mettre un terme aux mesures qui soutiennent la relance économique qui est mise en doute. Les mesures spéciales à l’AE se terminent à la fin septembre, et le programme d’investissement dans l’infrastructure en mars prochain.
Le Congrès du travail du Canada, voix nationale du mouvement syndical, représente 3,2 millions de travailleuses et travailleurs canadiens. Le CTC réunit les syndicats nationaux et internationaux du Canada, les fédérations provinciales et territoriales du travail et 130 conseils du travail régionaux. Site web : www.congresdutravail.ca.
Renseignements :
Sylvain Schetagne, économiste principal du CTC : 613-526-7412
Jeff Atkinson, Communications du CTC : 613-526-7425 ou Cellulaire : 613-863-1413

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