Affiché le jeudi, 1 mars 2007

Introduction

Au nom des trois millions de membres du Congrès du travail du Canada (CTC), nous souhaitons vous remercier de cette occasion que vous nous fournissez de vous présenter notre point de vue. Le CTC réunit les syndicats canadiens nationaux et internationaux, ainsi que les fédérations provinciales et territoriales du travail et 137 conseils du travail dont les membres, aux occupations diverses, travaillent partout au Canada dans virtuellement tous les secteurs de l’économie.

Le mouvement syndical appuie vigoureusement la prise de mesures concrètes et efficaces pour prévenir les effets catastrophiques du changement climatique en même temps que l’on renforce l’économie par la création de bons emplois. Nos objectifs en matière d’environnement et d’emploi ne sont pas en conflit, et des politiques judicieuses doivent permettre d’atteindre les objectifs des deux types.

Le projet de loi C-30 et les mesures que comprendra le prochain budget doivent lancer la mise en oeuvre du plan national nécessaire au traitement du problème le plus pressant de notre temps.

Nous aurions dû passer de l’analyse à l’action il y a longtemps. Les données scientifiques issues de la quatrième évaluation internationale par des experts nous indiquent clairement et de façon non équivoque que nous devons agir très rapidement pour réduire considérablement les émissions de gaz carbonique et autres qui contribuent à l’accélération du changement climatique provoqué par l’homme afin de prévenir un désastre planétaire. Le rapport Stern nous a indiqué que le coût de l’inaction dépasse de beaucoup celui de l’action, même si l’on ne tient pas compte des incalculables répercussions sur les êtres humains de l’augmentation des niveaux des océans, de la désertification et des phénomènes météorologiques violents et instables.

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